{"id":21303,"date":"2026-06-10T00:00:00","date_gmt":"2026-06-09T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dilaco.eu\/general\/919-projectleider-headless-cms-hybride-utrecht-en-remote\/"},"modified":"2026-06-10T00:00:00","modified_gmt":"2026-06-09T22:00:00","slug":"919-projectleider-headless-cms-hybride-utrecht-en-remote","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/publications\/freelance\/919-projectleider-headless-cms-hybride-utrecht-en-remote\/","title":{"rendered":"#919 Projectleider (headless) CMS – Hybride (Utrecht en remote)"},"content":{"rendered":"

Introduction<\/h4>\n

Wij zoeken een Projectleider Headless CMS voor onze klant in de omgeving van Utrecht.

Startdatum: ASAP
Locatie: hybride (Utrecht en remote)
Duur: 6 maanden
Uren\/week: 32-40

#Online projecten #headless #API-first<\/p><\/div>\n\r\n\r\n

Function<\/h4>\n

De Projectleider Headless CMS is de drijvende kracht achter de migratie van een traditionele ‘all-in-one’ contentomgeving naar een flexibele, API-first headless architectuur. Deze persoon begrijpt dat dit niet slechts een technische upgrade is, maar een fundamentele verandering in hoe content wordt gestructureerd, beheerd en gepubliceerd. De ideale kandidaat slaat een brug tussen marketing (contentbehoefte) en development (technische realisatie).

De keuze voor een implementatiepartner en CMS is al gemaakt en geen onderdeel van het project.<\/p><\/div>\n\r\n

Requirements<\/h4>\n

Technisch-Strategisch Inzicht (Headless-specifiek):<\/strong>
– API-First denken: Begrijpt hoe content via API’s wordt ontsloten naar verschillende kanalen (website, app, IoT).
– Content Modeling: Kan samen met developers en marketeers contentmodellen (structuren) ontwerpen in plaats van pagina’s bouwen.
– Architectuurkennis: Begrijpt het verschil tussen frontend (presentatie) en backend (headless CMS) en de rol van frameworks (bv. Next.js, React).
– Kennis van Headless SaaS: Bekend met moderne platforms zoals Prepr, Contentful of Storyblok.

Projectmanagement & Transitiemanagement:<\/strong>
– Verandermanagement: Begeleidt contentteams die gewend zijn aan een klassiek CMS naar gestructureerd contentbeheer.
– Risicomanagement (Migratie): Ervaring met het veilig migreren van data, SEO-behoud (redirects) en het garanderen van content-integriteit.
– Stakeholder Management: Kan de voordelen (snelheid, flexibiliteit) uitleggen aan directie en de complexiteit managen met developers.
 <\/p>

Samenwerking:
<\/strong>– Werkt nauw samen met de projectleider processen, adoptie en trainingen om het project tot het gewenste resultaat te brengen.
– Werkt in het programma nauw samen met andere projectleiders die CRM vervanging als opdracht hebben.
– Rapporteert aan de programmamanager.

Ervaring:<\/strong>
– Minimaal 3-5 jaar ervaring als projectmanager in web- of softwaredevelopment.
– Aantoonbare ervaring met implementaties van traditionele CMS’en (Kentico, Drupal, Sitecore).
– Ervaring met minstens één volledige implementatie of migratie naar een headless CMS.
– Ervaring met Agile\/Scrum werkwijzen.
– Ervaring met een koppeling met SalesForce (CRM).

Persoonlijkheid:<\/strong>
– Nieuwsgierig & Tech-savvy: Altijd op zoek naar de nieuwste digitale oplossingen.
– Diplomatiek: Kan de frustratie van content-editors die “hun oude CMS knoppen” missen ombuigen naar enthousiasme voor nieuwe mogelijkheden.
– Resultaatgericht: Richt zich op het uiteindelijke doel: een snellere, veiligere en meer flexibele digitale ervaring.<\/p><\/div>\n\r\n\r\n

Information<\/h4>\n

Michel Koning 073 649 7413<\/p><\/div>\n\r\n

Application<\/h4>\n

Heb je interesse in deze freelance opdracht? Mail dan nu jouw cv en een korte motivatie aan michel.koning@dilaco.eu of up-load jouw cv via onderstaande button. Even bellen voor meer informatie kan natuurlijk ook: 06-34657362. We horen graag van je!<\/p><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Wij zoeken een Projectleider Headless CMS voor onze klant in de omgeving van Utrecht.

Startdatum: ASAP
Locatie: hybride (Utrecht en remote)
Duur: 6 maanden
Uren\/week: 32-40

#Online projecten #headless #API-first<\/p><\/div>","protected":false},"author":18,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[124,108],"tags":[126,567,112],"class_list":["post-21303","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-freelance","category-publications","tag-freelance","tag-hybride-utrecht-en-remote","tag-nederland","functiongroups-freelance","worklocation-hybride-utrecht-en-remote","country-nederland","procedure-freelance","business-line-standaard","employment-contract-vast-tijdelijk","hours-per-week-121"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21303","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/18"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21303"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21303\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21303"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21303"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dilaco.eu\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21303"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}